在广西，女性可以通过以下几种方式缴纳社保并在50岁退休：
自由职业者：可以选择在2002年12月31日之前参加养老保险，这样可以在50岁办理退休。如果养老保险缴费年满十五年以上，也可以满足退休条件。
在编人员：可以按照单位的要求参加职工养老保险，通常是由单位和个人共同缴纳社保费用。在达到法定退休年龄时，累计缴费满15年以上的，可以享受养老保险待遇。
需要注意的是，具体的退休条件和要求可能会因地区和政策的不同而有所差异。因此，建议在办理退休前咨询当地的社保机构或相关部门，了解具体的政策和要求。
在广西，除了“靓女”这个称呼，还有一些常见的叫法如下。
1.美女：这是一个比较普遍的称呼，用来形容外貌美丽的女性。
2.妹子：这个称呼比较亲切、随和，常用于称呼年轻的女性。
3.阿妹：也是一种亲切的称呼，尤其在一些地方或方言中常用。
4.姐姐：可以用来称呼年龄稍长或比自己大的女性。
<地区文化选择根据《广西壮族自治区实施〈中华人民共和国社会保险法〉办法》第十八条规定，女职工生育享受98天产假，其中产前休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。生育权属于女职工的，其休假天数按照前款规定执行。生育医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，全部由生育保险基金支付。
根据《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅等3部门关于贯彻落实<广西壮族自治区实施中华人民共和国社会保险法办法>若干问题的通知》（桂人社发〔2017〕36号），难产的产假为98+15=113天，生育多胞胎的每多生育1个婴儿，产假应增加15天，即总共为113+15×3=136天。
因此，广西女职工生育待遇规定为：产假为98天，其中产前休假15天；难产的产假为113天，生育多胞胎的每多生育1个婴儿，产假应增加15天。生育医疗费用全部由生育保险基金支付。