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餐饮劳务合同怎么签才合法
时间:2025-05-12 20:18:33
答案

应当双方协商来签订,在签订时应当注意下列情况

1、用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。

2、甲方支付给乙方的工资不得低于本地最低工资标准。

3、终止、解除劳动合同时,甲方应当出具终止、解除劳动合同的证明书。

4、社会保险费按国家规定缴纳,双方不能协商约定

5、双方应当仔细阅读合同条款,以明确其权利和义务。

餐饮加工中不得重复使用煎炸油对不对
答案

是的,餐饮加工中不得重复使用煎炸油。煎炸油在高温下容易分解,产生有害物质,如脂肪酸和醛类化合物,会对人体健康造成危害。同时,煎炸油重复使用也会导致食品中残留有毒有害物质含量增加,会影响食品的质量和口感。因此,为了避免食品中有害物质污染和保证食品品质,餐饮加工中应严格禁止重复使用煎炸油。

餐饮包厢文案高级感
答案

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