数据挖掘是从数据中获取有用信息和知识的过程，并利用统计和计算机科学的方法来发现数据中的规律和趋势。数据挖掘方法包括以下几种：1. 分类：将数据样本分类为已知类别，建立一个分类模型，再用该模型预测新数据的类别。
2. 聚类：将数据样本分为相似的群组，建立一个聚类模型，再用该模型对新数据进行分类。
3. 关联规则挖掘：发现数据集中的关联规则以及如何在数据集中使用它们。
4. 预测建模：使用数据样本建立模型，再用模型预测未来数据的目标变量值。
5. 异常检测：检测数据样本中的异常值。
6. 文本挖掘：从文本数据中提取信息和知识，例如情感分析、主题建模和实体抽取等。
以上方法通常需要通过数据预处理（数据清洗和转换）和特征选择（选择最相关的特征用于模型训练）来优化模型的性能。数据挖掘可以用于各种应用场景，如金融、医学、营销、社交网络等。
数据意识向数据观念的转化是指将对数据的认知、理解和使用从“我知道这是数据”到“我知道数据有什么价值，并且可以利用数据来解决问题和做出决策”的过程。
这个过程包括发展数据思维和数据驱动的决策能力，学习数据分析、数据可视化和数据科学等技能，以及培养对数据隐私和安全的意识。
这种转化是一个不断学习和实践的过程，通过使用数据来解决实际问题和优化业务流程，人们将逐步理解数据的重要性，并将其融入到日常工作中，以提高生产力和创造更多价值。
数据挖掘能挖掘以下七种不同事情：
分类、估计、预测、相关性分组或关联规则、聚类、描述和可视化、复杂数据类型挖掘。数据挖掘(Data Mining)的定义是通过分析每个数据，从大量数据中寻找其规律的技术，主要有数据准备、规律寻找和规律表示3个步骤。数据挖掘的任务有关联分析、聚类分析、分类分析、异常分析、特异群组分析和演变分析等。